AFQ Cuestionario de Antifragilidad
CLP $300.000.00
Objetivo: Evaluar el concepto de antifragilidad, es decir, la capacidad de una persona para afrontar lo imprevisible y sacar ventaja o provecho de los acontecimientos negativos, los imprevistos y la incertidumbre.
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Herramienta útil para:
Ideal para selección y desarrollo de personal en entornos cambiantes y desafiantes. Identificar la capacidad de responder de manera antifraude a las exigencias del contexto organizativo. Desarrollo del diseño, formación, carrera y planes de entrenamiento. Trazar el perfil del individuo y definir los objetivos específicos del entrenamiento mental en el campo de la psicología deportiva. Reconocer los recursos del paciente y las áreas de mejora en el entorno clínico para guiar el plan de tratamiento.
Ideal para selección y desarrollo de personal en entornos cambiantes y desafiantes.
Identificar la capacidad de responder de manera antifraude a las exigencias del contexto organizativo.
Desarrollo del diseño, formación, carrera y planes de entrenamiento.
Trazar el perfil del individuo y definir los objetivos específicos del entrenamiento mental en el campo de la psicología deportiva.
Reconocer los recursos del paciente y las áreas de mejora en el entorno clínico para guiar el plan de tratamiento.
Objetivo: Evaluar el concepto de antifragilidad, es decir, la capacidad de una persona para afrontar lo imprevisible y sacar ventaja o provecho de los acontecimientos negativos, los imprevistos y la incertidumbre.
Disponible
Objetivo: Evaluar el concepto de antifragilidad, es decir, la capacidad de una persona para afrontar lo imprevisible y sacar ventaja o provecho de los acontecimientos negativos, los imprevistos y la incertidumbre.
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Ideal para selección y desarrollo de personal en entornos cambiantes y desafiantes. Identificar la capacidad de responder de manera antifraude a las exigencias del contexto organizativo. Desarrollo del diseño, formación, carrera y planes de entrenamiento. Trazar el perfil del individuo y definir los objetivos específicos del entrenamiento mental en el campo de la psicología deportiva. Reconocer los recursos del paciente y las áreas de mejora en el entorno clínico para guiar el plan de tratamiento.
Ideal para selección y desarrollo de personal en entornos cambiantes y desafiantes.
Identificar la capacidad de responder de manera antifraude a las exigencias del contexto organizativo.
Desarrollo del diseño, formación, carrera y planes de entrenamiento.
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Reconocer los recursos del paciente y las áreas de mejora en el entorno clínico para guiar el plan de tratamiento.
SKU
AFQ Cuestionario de Antifragilidad-1
-
Ámbito de aplicación
Adultos
-
Administración
Individual, Colectivo, Lápiz y papel, En línea
-
Tiempo de administración
15 minutos aproximadamente.
-
Corrección
Online
-
Muestra
La prueba fue validada con una muestra chilena de 414 sujetos, principalmente hombres. Validación: La prueba fue validada con una muestra chilena de 414 sujetos, principalmente hombres. Fiabilidad: Medida a través del Alfa de Cronbach fue de .82.
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Pack de 25 test para realizar la evaluación a 25 candidatos. (20% Off)
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Precio especial
$300.000,00
Precio habitual
$375.000,00
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Características y descripción
El Cuestionario Anti-Frágil (AFQ) evalúa en solo 15 minutos el constructo psicológico de la antifragilidad, destacando la capacidad de afrontar la imprevisibilidad y aprovechar eventos negativos para mejorar el rendimiento. Este cuestionario mide rasgos esenciales para operar en contextos de alta velocidad, cambio constante, transformación continua y complejidad. El informe interpretativo detallado destaca las 4 dimensiones constitutivas de la antifragilidad y el potencial no expresado, facilitando un plan de crecimiento.
Dimensiones Investigadas
1. Adaptación proactiva.
2. Evolución activa.
3. Agilidad emocional.
4. Destructividad consciente.
Estructura de la Escala
40 ítems. Escala tipo Likert de 8 puntos.